Was ist das eigentlich: Die Candidate Experience? Was unterscheidet eine gute von einer schlechten? Warum sollten sich Unternehmen überhaupt Gedanken über das eigene Candidate Experience Management machen? Auf diese... weiterlesen →
Ein familiäres Miteinander und ein enger Teamzusammenhalt stellen bei Inreal sehr wichtige Punkte der Unternehmenskultur dar. Die Besonderheiten der aktuellen Situation und die daraus folgenden Maßnahmen haben uns wieder... weiterlesen →
Seit Anfang September ist Maëlle Mangold Teil von #TeamInreal. Sie unterstützt das Marketing-Team als Werkstudentin im Bereich Content Marketing und hilft dabei die Bekanntheit von FlatyFind weiter voranzutreiben. Warum wir... weiterlesen →
Seit Anfang diesen Jahres ist Sabrina Etzroth Teil von #TeamInreal. Sie leitet als Senior Marketing Managerin das Marketing-Team von Inreal und FlatyFind, wobei sie mit der operativen Ausrichtung des Marketings... weiterlesen →
In der vergangenen Woche haben wir intern eine Umfrage durchgeführt, um herauszufinden, was wir alle bei Inreal am meisten schätzen. Dabei fiel sehr oft das Stichwort Humor oder auch... weiterlesen →
Christina Görke ist seit Anfang Juni Teil von #TeamInreal. Sie nimmt die Position des Senior Customer Success Manager ein und unterstützt unser Sales-Team in der Vermarktung unserer Produkte. Christina ist... weiterlesen →
Die Coronakrise hat einmal mehr aufgezeigt, dass bestehende Arbeitsmodelle jederzeit auf dem Prüfstand stehen sollten und Verbesserungen immer möglich sind. Ein großer Trend, der dabei noch einmal an Aufwind... weiterlesen →
Wie so viele Menschen und Unternehmen weltweit arbeiten auch wir seit knapp zwei Wochen ausschließlich im Homeoffice. Wir haben uns bereits vor den Ausgangsbeschränkungen dazu entschieden diesen Schritt zu... weiterlesen →
„Irren ist menschlich.“ Jeder von uns kennt diesen Satz und jeder hat sicherlich schon mal etwas getan, was er im Nachhinein als Fehler einstufen würde.... weiterlesen →
Der Eintritt einer neuen Generation junger Menschen in den Arbeitsmarkt stellt Unternehmen im Personalbereich immer wieder vor ganz neue Herausforderungen. Aktuell ist es erneut soweit: Während die Babyboomers nach... weiterlesen →